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사장의 자격저자서광원 지음출판사걷는나무 | 2010-05-28 출간카테고리경제/경영책소개가슴에 새겨야 할 경영의 원칙을 듣다!'살아 있음의 진화'를 모... 급격한 경영환경의 변화에 따라 세계적인 기업들도 언제까지 성장할 수 있을지에 대한 불확실성이 상존하고 있습니다. 이러한 상황에 대해 기업 내에서 가장 민감하게 반응하는 사람은 누구일까요? 바로 사장입니다. 본인뿐만 아니라 조직의 모든 구성원들의 생존까지 책임지고 이끌어가야 하는 책임을 가지고 있기 때문입니다. 사장이라는 자리는 리더의 꽃으로 불리기도 합니다. 리더들은 늘 기업과 조직의 현실과 미래에 대해 고민하고, 결정하고, 행동합니다. 제대로 된 리더는 보이지 않는 위험을 감지하고, 조직과 구성원 모두의 안전과 성장을 위해 끊임없이 동기부여하고 효..

노딩 코드저자진희정 지음출판사위즈덤하우스 | 2010-12-10 출간카테고리자기계발책소개상대의 마음을 움직이는 노딩 코드 속에 소통의 비법이 숨어 있다... 미국의 명MC인 오프라 윈프리의 위력은 상당합니다. 그녀가 방송에서 추천한 책은 삽시간에 베스트셀러가 되고, 출연자나 방청객의 소원을 들어주기 위해 단시간에 기업들을 스폰서로 끌어오기도 합니다. 그녀의 방송을 보면서 웃고, 울며 시간을 함께하는 시청자들은 지속적으로 그녀의 방송과 소통합니다. 그 소통의 중간에 출연자들이 있는데, 이들과의 자연스러운 소통이 있었기 때문에 시청자도 그대로 영향을 받습니다. 위 밑줄처럼 그녀는 ‘공감’을 최우선적인 소통의 키워드로 삼고 있습니다. 진솔한 이야기를 꺼낼 수 있도록 계획적이지 않고, 의도하지 않은 것이 오히려..

리츠칼튼 꿈의 서비스저자조셉 미첼리 지음출판사비전과리더십 | 2009-09-01 출간카테고리경제/경영책소개최상의 서비스는 세계적인 브랜드를 만든다스타벅스 사람들의 작가,... 일상 속에서 최상의 서비스를 접할 수 있는 곳으로 어디를 생각하십니까? 대다수의 사람들은 ‘호텔’을 추천할 것입니다. 이 책은 리츠칼튼의 조직과 리더를 연구, 리츠칼튼의 핵심 원칙을 잘 정리한 책으로, 고객서비스의 전문가인 저자는 고객에게 특별한 관심을 기울이고 진심으로 공감하는 리츠칼튼의 서비스를 흥미로운 스토리로 소개합니다. 세자르 리츠에 의해 1880년대에 탄생된 리츠칼튼은 1850년 프랑스의 그랜드 호텔로부터 시작된 고급호텔시대를 완성했고 세계적 체인 호텔의 개념을 확산시켰다. '사람들을 리드하고 과정을 관리하라'라는 모토를..

피터 드러커 강의저자피터 드러커 지음출판사랜덤하우스코리아 | 2011-02-25 출간카테고리경제/경영책소개피터 드러커 탄생 100주년 기념판!현대 경영학의 아버지로 불리... 피터 드러커(Peter Ferdinand Drucker, 1909년 11월 19일 ~ 2005년 11월 11일)는 오스트리아 빈 출신의 미국인이며, 작가이자 경영학자였으며 스스로는 “사회생태학자(social ecologist)”라고 불렀습니다. 그의 저서들은 학문적으로나 대중적으로 널리 읽혔는데 주로 어떻게 인간이 사업과 정부기관과 비영리단체를 통하여 조직화되는가에 대한 탐구에 관한 내용이었습니다. 그의 저작들은 20세기 후반의 많은 변화들을 예측하였는데, 이를테면 민영화와 분권화, 일본 경제의 발전, 사업에서의 판촉(marketi..

스티브 잡스의 창조 카리스마저자김영한 지음출판사리더스북 | 2011-02-03 출간카테고리경제/경영책소개스티브 잡스, 창조경영의 방법론을 제시하다!스티브 잡스는 아이팟... 오늘 새벽(현지시각 2011년 3월 2일). 지난 1월 병가를 내고 경영 일선에서 물러나있던 애플의 CEO 스티브 잡스가 미디어에 등장했다. 자신의 열정이 고스란히 담긴 '아이패드2' 론칭 행사를 위한 자리였다. 늘 입고 나왔던 회색 터틀넥과 청바지, 운동화는 그대로였지만, 병가를 낼 만큼 힘든 시기를 보내고 있는 그의 모습은 생각보다 건강한 인상이었다. '기술과 인문학의 융합'을 성장 DNA로 삼고 실패의 나락에서 혁신의 전도사로 전세계의 스마트 시장을 리딩하고 있는 스티브 잡스와 애플의 이야기에 천하장성을 쌓아가던 마이크로소프트와..

버리고 시작하라저자위르겐 볼프 지음출판사흐름출판 | 2010-12-30 출간카테고리자기계발책소개버릴 것과 집중할 것을 아는 자가 성공한다!20/80 법칙으로 ... 혹시 회사에 다니신다면 이 밑줄의 내용과 자신의 일상을 비교해보세요. 어떠세요? 오전 9시에 출근해서 오후 6시에 퇴근하는 것이 직장인들의 보편적인 일과입니다. 사람은 모든 일과 시간에 집중할 수 없는 생체적 구조를 가지고 있습니다. 몸과 마음이 허락하는 수준이 어느 정도인지 측정하고 이를 효율적으로 사용하는 사람들이 있습니다. 바로 시간을 지배한 '성공한 사람'입니다. 선택하고 집중해야 관리를 넘어 시간을 지배할 수 있습니다. 이 책은 인구 중 20퍼센트가 국가 전체 부의 80%를 차지하는 현상을 정의한 경제이론인 20/80이라는 '파레토의..

사원과 함께 바비큐 파티를저자호다이 히로아키 지음출판사위너스북 | 2011-03-01 출간카테고리경제/경영책소개즐겁고 행복한 회사를 만드는 비결!가정 또는 직장에서 하루를 보... 제목이 눈에 확 띈 책이었습니다. 저자인 호다이 히로아키(蓬台浩明)는 시즈오카 대학과 치바 대학에서 건설공학을 공부했으며 미야코다 건설 대표로, 드러커(Peter Ferdinand Drucker)학회 회원이기도 합니다. 호다이 사장의 경영철학은 바로 "행복"입니다. ‘일생 중 절반 이상의 시간을 보내야 하는 회사 생활이 행복해야 인생이 행복할 수 있다’고 말합니다. 그런 그가 직원과 조직의 행복을 위해 고민 끝에 창안한 '바비큐 파티'는 모든 직원이 마음속에 열정을 품고 감동을 만들어 서로 공유하는 데 도움이 되는 효과를 거두..

나는 왜 사라지고 있을까저자정현천 지음출판사리더스북 | 2011-01-20 출간카테고리경제/경영책소개포용은 이 시대에 가장 중요한 소프트파워다!『나는 왜 사라지고 ... 이 책은 '포용(력)'을 주제로 한 책입니다. 저자는 ‘포용이란 차이를 인정하는 가운데 나와 다른 것을 고통을 견뎌내며 받아들이는 것을 의미’한다고 말하며, 포용을 개인의 품성이 아닌 행동과 실천하는 가치, 급변하는 환경 속에서 살아남는 생존전략이라고 강조합니다. 양극화된 이데올로기의 싸움과 경제적으로도 극상극빈자층이 심각하게 나눠지는 시대에서 '포용(력)'의 중요성은 갈수록 높아지고 있지만, 소통의 장벽은 나날이 높아지고 있습니다. 저자는 사라지는 것과 살아남는 것에서 배우는 생존전략과 개인, 집단, 기업, 조직의 생존과 번영의 비밀을..